Funcionários de empresa do setor elétrico denunciam problemas trabalhistas e avaliam paralisação em Manaus
Cerca de 40 funcionários da Norte Tech Serviços em Energia, empresa que atua na prestação de serviços para o setor elétrico no Amazonas, organizaram uma mobilização nesta quinta-feira (13), em Manaus, para cobrar melhorias nas condições de trabalho e providências da direção.

Segundo informações divulgadas pelos trabalhadores, o movimento ocorre em meio a reclamações relacionadas à gestão da empresa, incluindo supostos casos de assédio moral, tratamento desrespeitoso e constrangimentos no ambiente profissional.
De acordo com um manifesto elaborado pelo grupo, os funcionários também relatam dificuldades para conseguir materiais considerados essenciais para a execução dos serviços.
Os trabalhadores afirmam que os problemas estariam prejudicando o ambiente de trabalho, o desempenho das equipes e o andamento das atividades. As denúncias, contudo, foram apresentadas pelos próprios funcionários e ainda não foram confirmadas de forma independente.
Diante da situação, parte dos trabalhadores teria discutido a possibilidade de paralisação ou greve como forma de pressionar a empresa por respostas e mudanças.
Até o momento, não havia confirmação de que uma greve formal tivesse sido iniciada ou de que a mobilização tivesse provocado impactos no fornecimento de energia ou nos serviços prestados.
A Norte Tech possui atuação no setor de serviços elétricos e, segundo informações institucionais, integra o Grupo Mariuá. A empresa também aparece em registros públicos relacionados à prestação de serviços no setor elétrico do Amazonas.
A mobilização ocorre meses após a mudança de controle da distribuidora de energia do Amazonas, que passou a operar sob a marca Âmbar Energia.
A nova administração afirmou, ao assumir a operação, que teria como prioridades a modernização da rede, o aumento da eficiência operacional e a melhoria do atendimento aos consumidores.
Até o momento, a coordenação da empresa não se manifestou sobre o ocorrido.



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